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Pénurie de main-d’œuvre technique en pharmacie sur la Côte-Nord
Les techniciennes en pharmacie contribuent à la prise en charge des patients, ainsi qu’à la préparation et à la distribution des médicaments. (Photo Facebook Ordre des pharmaciens du Québec) L’Ordre des pharmaciens du Québec souligne que de nombreux postes de techniques en pharmacie sont à combler sur la Côte-Nord. L’importante pénurie de main-d’œuvre technique touche les pharmacies communautaires, les hôpitaux et CHSLD de la région.
La pénurie n’est pas chiffrée dans le secteur public, mais on sait qu’il manque une dizaine d’assistants techniques et de techniciens en pharmacie privée. Ce personnel est au cœur du fonctionnement quotidien des pharmacies, selon l’Ordre.
Ces techniciens contribuent directement à la prise en charge des patients, ainsi qu’à la préparation et à la distribution des médicaments. Leur travail soutient l’évolution du champ de pratique des pharmaciens, dont les responsabilités cliniques sont grandissantes, notamment en matière de vaccination, de prescription et de prise en charge de conditions de santé.
Formation sur la Côte
Plusieurs établissements au Québec proposent des programmes de formation menant à ces carrières, dont le diplôme d’études professionnelles en Assistance technique en pharmacie. Il permet d’intégrer rapidement le marché de l’emploi et de travailler au cœur de la relation avec les patients. Le diplôme d’études collégiales en Techniques de pharmacie, offert au Cégep de Baie-Comeau, prépare les étudiants à des activités telles que la coordination du travail technique et, la gestion des approvisionnements.
Au Québec, on compte en moyenne neuf postes techniques par pharmacie. Les établissements publics de santé, pour leur part, emploient plus de 2000 assistants techniques et en embauchent en moyenne 300 annuellement.
Considérant la pénurie, l’Ordre des pharmaciens du Québec et des organisations partenaires lancent la campagne « Une bonne dose d’avenir ». Elle invite jeunes et adultes à découvrir les possibilités de carrière en pharmacie.
« Une carrière en pharmacie, c’est l’occasion de travailler près des gens, d’avoir un effet réel sur leur santé et d’exercer un métier stimulant dans un milieu en constante évolution. Nous voulons que la relève voie le potentiel immense qui s’offre à eux : des emplois partout au Québec, un domaine innovant et un avenir professionnel prometteur », commente le président de l’Ordre des pharmaciens du Québec Jean-François Desgagné.
